今天在群里和一帮大神探讨网站优化工作，也不知道是谁起的头，说了一句，真不想干了，都要被老板气疯了，然后大家就七嘴八舌的开始晒自己在做网站优化时候的各种苦，有的说不赚钱，有的说工作量大，有的说压力大，有在企业网站优化部门工作，有人在网站优化公司工作，还有就是SEO达人，自己接单赚外快的，像365SEO一样，就是在工作之余做做网站优化，依靠常年网站优化的工作经验取胜，之前写的文章都太死板，除了带有个人观点以外大部分都是基础性比较强的教程性质的文章，今天开始更多的会写一些365SEO团队在做网站优化时候遇到的一些问题，包括客户案例分析和网站优化进行中方案的调整，加强分享和学习性，话不多说，今天来谈谈SEOER网站优化工作的现状，一来让需要做网站优化的客户更加的了解我们的工作内容，更放心的和我们合作，二来呢就是给各位新手SEOER指一条明路，解决一些实质的问题。我们就从SEOER网站优化工作的现状说起吧。

在企业网站优化部门的SEOER

除了互联网公司提供的SEOER岗位越来越多之外，随着互联网对传统公司的冲击，越来越多的传统行业的公司，为了在互联网上做网络营销，也都组建了网站优化团队，这些传统行业的网站优化工作，从工作量和关键词优化难易度上来讲，其实是要比其他的SEOER工作要轻松和容易的多，但是也因为传统行业的企业老板对网站优化工作了解的不多，更关心成果而不是进度和方案，同时在传统行业的企业网站优化团队相对其他部门，比如销售部门以及IT部门都没有太多话语权，很多时候造成并不是做不了，而是获取不到需要的资源而做不好，在这里，365SEO建议在企业网站优化部门的SEOER们除了做好自己的本职工作以外，更多的为团队争取话语权，不要被产品经理和销售业绩牵着走，365SEO也建议企业在招聘SEOER的时候，更多的看看应聘人员的成功案例，而不是听SEOER讲一大堆自己的理解和初步的方案什么的。

在网站优化公司的SEOER

在网站优化公司的SEOER，工作量比较大，接触到的网站也多，需要对方案的调整也多，整体工作上来讲是比较辛苦的，上班查排名，下班查排名，做梦都查排名，排名直接决定个人薪水的多少，也决定项目的业绩，更决定整个公司的存亡，网站优化公司的核心技术员是很吃香的，但是同时也承受着更多的工作压力，影响健康生活。同时也因为网站优化公司比个人拥有更多的网站管理权限，也就意味着拥有更多的资源，拥有更多的资源就能为网站优化工作提供更多的力量，所以从这点上看，网站优化公司的网站优化工作是相比个人更得心应手，365SEO在这里要说的是，虽然网站优化公司具有更完善的细分团队，比如编辑组、外链部等可以让网站优化工作变成车间流水线一样的产品作业，这样确实可以为了公司的营收而提高效率，但是更多的时候有些网站是不需要做内容发外链的，拿到一个网站以后的优化策略和方案，以及开始网站优化工作以后对相关站点数据的评估和方案的调整才是重中之重。

个人兼职的SEOER

个人兼职的SEOER就比较杂乱了，有传统行业企业网站优化部门的兼职，也有网站优化公司里的技术员接私单，还有对网站运营感兴趣的个人站长，像365SEO就是，我除了个人运营几个网站谋生以外，也在一直帮助别的站长做SEO分析和方案，时常也接一接客户的单子赚点外快，这里我想对个人兼职的网站优化工作者说的是，虽然个人没有团队那么完善，但是一个人也要强大的像一支团队，尽力为客户提供做好的服务，争取让客户的网站在最短时间拿到最好的排名并且稳定住排名就好了，不要向客户夸大优化效果和做不靠谱的承诺，可以做就实实在在报价接，不能做就老老实实说明问题，更多的时候，不是不能做，只是不好做而已，也要跟客户说明，不要故意夸大网站优化的效果，对客户造成工作安排上的影响。

今天这篇文章写的比较散，换了一种风格，不太适应，我感觉我还是写网站优化方案更得心应手一些，这也是为什么之前的文章都是有条有理格式段落中心思想明确的，今天这篇文章看似聊天又不如聊天来的有效，但是更多的已经不是文案式的教学，而是共同探讨发展和进步，这样才更有利于SEOER在网站优化的发展，为这个圈子贡献一点力量，今天就到这了，大家晚安。关注365SEO，干货不停歇！这句话以后在不是技术类干货的时候就不会再用啦，以免滥竽充数！